9月18日,大涌镇组织召开市直机关到基层锻炼干部轮换交接工作座谈会。此次会议旨在欢送完成基层锻炼任务即将返回市直机关工作的干部,并迎接第四批市直机关干部的到来,共同总结过去一段时间在“工改”及“治水”两大攻坚战上的成果,同时部署下一阶段的工作计划。 大涌镇党委书记李健华,党委副书记、镇长李家豪,人大主席林少杰,党委副书记胡中华、李周亮以及来自市直机关的干部们参加此次座谈会。 会上,即将返回市直机关工作的余羡飞和宋长江分享了他们在基层一年来的工作体验与感悟,表达了对大涌镇党委、镇政府的支持与帮助的感激之情,并承诺将所学经验带回机关,更好地服务于人民群众。 随后,第四批到大涌镇进行锻炼的两位干部王孜、冯鹏表达了他们的决心,表示会努力学习,尽快适应新环境,严守纪律,积极承担责任,为大涌镇的发展贡献自己的力量。 林少杰、胡中华、李周亮等镇领导在会上先后发言,对即将离开的干部们表达了感谢,并鼓励新来的干部们能够快速融入团队。 李家豪对市直机关下派干部为大涌镇社会发展做出的努力表示感谢,并希望未来他们继续关注和支持大涌的发展,同时欢迎新一批干部的到来,鼓励他们多向老同志们学习,总结经验,更好地支持镇党委、镇政府的工作。 最后,李健华对市直机关下派干部提出三点希望: 一是对市直机关下派干部日夜奋战、风雨兼程投身到大涌建设中所作出的积极贡献表示衷心感谢,欢迎第四批市直机关到基层培养锻炼干部,希望与基层工作实际紧密结合,打开工作新局面。 二是要守纪律、讲规矩,市直机关下派干部要树立艰苦奋斗的观念,珍惜本次到基层工作的机会,紧扣上级决策部署,苦干实干,主动学习、迅速融入新岗位,确保工作交接的无缝进行。 三是目前“工改”“治水”两大攻坚战已进入关键时期,市直机关下派干部要加强政策学习,深入一线密切联系群众,更加细致服务企业,用好派出单位的资源,推动工作落实,为大涌高质量发展贡献力量。