近日，由中山市人社局牵头组织，中山14家企事业单位以及2家港澳青年创新创业平台赴澳门科技大学参加校园招聘以及城市推介活动。这是今年中山政府部门组织的首场境外引才招聘会，旨在为中山“十大舰队”企业缓解“人才渴”。

　　本次招聘会上，数千名澳门科技大学的本科生和研究生早早来到现场，在场的企事业单位负责人热情地介绍岗位需求、福利待遇、职业发展等信息，供需两旺的场面十分火爆。

　　澳门科技大学校园招聘会启动

　　跨境引才

　　助力企业抢招高学历人才

　　随着中山制造业转型升级逐渐深入，对于高端人才的需求明显增长，本地人才供给难以满足企业所需。“这次来到澳门招聘，我最大感受是人才档次明显上升了！”一位人事专员用“精英人才”来形容自己收到的简历，她坦言，平时到路边或者广场“摆摊招聘”，很难遇到学历层次较高的求职者，这次“跨境引才”正好切中了公司的需求痛点。

　　“我们积极为中山优秀的企事业单位和人才搭建供需对接的平台，全力服务在澳门深造的内地学生，支持澳门毕业生到中山就业创业。”中山人社部门有关负责人表示，本次共组织了14家优质企事业单位，为澳门科技大学学子提供79个优质岗位，发布需求人数349个。

　　澳门科技大学招聘会现场

　　优化服务

　　全力打造融湾发展“第一站”

　　据悉，本次招聘会中，中山粤港澳青年创新创业平台和翠亨新区澳中青年创新创业园也设置了咨询摊位，向现场的澳门青年详细介绍了中山在粤港澳大湾区“黄金内湾”中的区位优势、产业基础以及宜业宜居的成长环境。接下来，中山还将持续深化与澳门高校的合作，在“家门口”为澳门青年提供全链条创新创业服务。

　　现场介绍中山创新创业平台情况

　　除了助力企业“走出去”引才招聘， 中山也全力做好港澳人才“引进来”的配套服务。

　　目前，中山两个省级港澳青年创新创业基地已为超百个港澳创业项目提供免办公场地租金、财税管理、创业贷款等服务。

　　其中，翠亨新区澳中青年创新创业园自2022年正式开园以来，已配备可容纳超过30个孵化项目入驻的公共设施，为港澳青年提供651项政务服务和40多项人才服务，将全力打造具有示范引领作用的港澳青年创新创业孵化基地。园内人才公寓、生活休闲等配套完整，园区人才生态及创新创业氛围浓厚，能更好吸引港澳青年集聚创新创业。

　　搭建平台

　　深化澳中青年就业政策衔接

　　近年来，澳门科技大学不断与粤港澳大湾区的企业和相关政府部门加强联系，搭建政、校、企合作平台，不断深化产教融合、校企合作，吸引更多技能型和应用型人才到大湾区发展。今年4月，澳门科技大学还将组织学生到中山走访企业和创新创业孵化基地。

　　据介绍，中山新出台的“稳就业16条”，在拓岗引育促进青年就业方面就包括了优化吸纳青年就业政策服务、支持“港澳青年+中山创业”等4条措施，具体措施包括支持港澳台青年参加实习见习，每年提供不少于500个实习岗位，提供食宿、交通、保险等6项中山特色政策措施，明确提高“大湾区青年就业计划”标准，对参加计划的青年按每人每月2000元标准给予生活补助。

　　截至目前，在中山工作和生活的港澳青年在社保方面可享有同等的“市民待遇”，参加职工养老、工伤、失业保险的港澳青年已超8000人。

　　接下来，中山市人社局将以省级改革创新实验区建设为牵引，抢抓深中通道通车的历史机遇，为港澳青年在中山安家落户、创新创业提供坚实保障，助力粤港澳大湾区融合发展。