2023年12月29日，市国资委主要领导践行主题教育“四下基层”工作要求，围绕推动公交集团高质量发展，到公交集团实地调研走访，与公交集团班子成员和部分中层干部座谈交流，现场协调解决公交集团发展问题，并开展集体廉政谈话。

会上，公交集团主要领导介绍了集团发展情况及下一步工作思路。市国资委主要领导开门见山向与会同志抛出问题，班子成员和部分中层干部结合工作作了发言。部分同志提出，集团在发展当中面临一些历史遗留问题制约，市场化业务拓展难以突破，市国资委主要领导一一作了回应。

会议要求，公交集团要坚持一手抓民生服务，一手抓自身发展，一是要强化管理意识，加大精细化管理力度，提高公交服务数字化管理水平，进一步推动降本增效；二是要强化服务意识，继续深入打造“绿色公交、智慧公交、便捷公交、人文公交”，提高群众对公交服务的满意度；三是要强化市场意识，在市场化业务上加大拓展力度，优化人才队伍建设和考核激励机制，提高品牌知名度；四是要强化安全意识，常态化开展安全生产宣传培训、检查、整改工作，全面夯实企业安全发展基础。会议强调，城建集团要建立问题协调解决机制，推动子企业协同发展，提高资源使用效率。

会议强调，公交集团党委要深入学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述精神，把全面从严治党贯穿于企业改革发展全过程。一是要严管招标采购、物料管理等领域，完善相关制度机制，用制度管人，用流程管事，用监督执纪问责释放“严”的信号；二是要深化作风建设，把贯彻落实好上级决策部署转化为具体行动，以“跳起来摘苹果”的姿态，推动公交集团高质量发展。三是要强化纪检监督，综合运用监督执纪“四种形态”，与内审内控合规管理贯通起来，提升监督效果。