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怀虎胆生虎劲扬虎威!火炬开发区全面吹响2022年攻坚克难冲锋号

信息来源:本网 发布日期:2022-03-01

  2月24日,火炬开发区召开2022年攻坚克难工作动员大会,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,贯彻落实市第十五次党代会部署要求,动员全区各部门单位明确目标、提级谋划、加快细化工作方案,虎年怀虎胆生虎劲扬虎威,以猛虎下山之势、如虎添翼之力,奋力开创火炬开发区高质量发展新局面,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。市委副书记、区党工委书记陈文锋主持会议并讲话。

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  2021年攻坚克难成绩单

  十大攻坚克难22个子任务

  评分为80分以上的占比超80%

  主要经济指标稳中有进

  GDP增速达到预期目标

  整备可供用地840亩

  落地供地类项目14个

  总投资额67.5亿元

  武藏项目历经四年三易其址

  成为全市首个“带设计方案”

  土地出让项目

  明阳总部项目启动建设

  长理工中山研究院

  检科院粤港澳大湾区研究院

  相继落地

  历经11年成功获批药品进口口岸

  成功处置“7·22”输入疫情

  ……

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  会议指出,2021年,全区上下无私奉献、日以继夜、风雨兼程,发扬孺子牛、拓荒牛、老黄牛精神,在攻坚克难任务中啃下了不少硬骨头,攻出了“火炬精气神”“火炬新速度”。

船到中流浪更急

人到半山路更陡

  2022年既是火炬开发区部署攻坚克难任务的第三年,也是统筹民众街道后的攻坚元年,更是攻坚进入深水区之年。做好今年的攻坚克难工作,难度大、强度大、意义也更大。

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  会议强调,全区各部门单位、广大党员干部要以崭新姿态,以更大决心、更强信心,以不留退路的勇气,放手去干、大胆去闯,闯出自己的思想高度,突破自己的视野界限,干出自己的能力极限。在2022年攻坚克难工作中攻出一个新局面,以实际行动践行转作风、再出发、开新局。

站位再提高、思想再解放

  今年火炬开发区攻坚克难的难度系数再次拔高,这既是形势发展要求、全市发展要求,也是只争朝夕、再造火炬的迫切需要。各部门单位要强化担当作为,以目标导向,细化作战图、鱼刺图,以“抓铁有痕、踏石留印”精神抓好各项工作。

标准上要高位拔高

  攻坚克难不是胸有成竹,不是稳扎稳打,更不是敲锣打鼓能实现的,需要以“跳起来摘苹果”的劲头和“明知山有虎,偏向虎山行”的胆气,需要广大党员干部一锤子一锤子干、一点一滴去努力,用艰苦奋斗创造出不平凡的业绩,推动各项工作取得实际成效。

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(明阳集团总部基地项目)

本领上要高位提升

  在实际工作中既要敢于斗争也要善于斗争,更要有斗争本领,不断克服能力不足、本领恐慌,总结经验、弥补不足,树立大局意识和全局观念,加强部门拉手,多学习、多思考,提升攻坚技巧。

创新上要高位探索

  攻坚克难不仅要攻克难题,更要注重改革创新、形成制度,进一步理顺工作思路,优化流程再造,清理阻碍发展的绊脚石,激发广大党员干部充分发挥自身主观能动性,在攻坚克难的浪潮中“千帆竞发、百舸争流”。

营商环境上要高位突破

  用好“马上办”机制,及时回应企业诉求,推动项目落地全程高速。注重构建“亲”“清”政商关系,切实担当尽责,积极为企业发展排忧解难。各部门、党员干部要做有技术含量的“店小二”,全心全意为企业服务,坚决查处、纠正不利于营商环境提升的人和事,督促法治化营商环境的培育。

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(窈窕低效工改项目现场)

团结上要高位发力

  牵头领导要发挥“起搏点”作用,牵头部门要扛起主体责任,相关配合部门也要主动对接,进一步打破跨部门协作瓶颈,杜绝推诿扯皮,避免观望犹疑、踌躇不前现象,强化以实绩论英雄的结果导向,形成攻坚克难的强大合力。

廉洁自律要再拧紧

  党员干部要以身作则,强化责任担当,作廉洁从政的表率。纪工委、组办等部门要完善廉政档案记录,树立干部选拔任用的正确用人导向,规范实施容错纠错机制,旗帜鲜明为担当者担当,为干事创业者撑腰。

  会上,区党工委副书记、民众街道党工委书记黄宇健宣读《关于火炬开发区落实2022年攻坚克难项目的通知》,班子牵头领导围绕攻坚克难全年工作思路表态发言,通过经济高质量发展、低效工业园改造等各项具体工作目标,描绘了火炬开发区2022年攻坚克难的“路线图”。

  吴韶毅、谭梅山、林子平、黄声群等区领导参加会议。