为充分表达镇党委对年轻干部的爱护，激励年轻干部更快成长，进一步培养一支忠诚干净担当、充满活力的高素质年轻干部队伍，增强沙溪高质量发展的后劲，近日，沙溪镇召开年轻干部座谈会，举办年轻干部素质提升班，全镇近五年新录用的年轻公务员、选调生、“333”人才、事业单位人员以及村（社区）书记助理等60多人参加。镇党委书记、镇长黄景辉，镇党委副书记王瑾，镇党委委员李艳波参加座谈会。

　　会上，年轻干部纷纷立足自身工作岗位，结合自身经历，从不同角度、不同层面话成长、讲感悟、提建议、说打算，充分展现年轻干部朝气蓬勃、笃行不怠的精神风貌。

　　镇党委委员李艳波主持会议，介绍了近几年沙溪镇人才招录和管理情况，并指出作为各个领域的骨干力量，年轻干部要有主动学习的意识，更要主动担当作为，在自己的岗位上发光发热，为沙溪的发展贡献自己的能量和智慧。

　　镇党委副书记王瑾分享了自己的工作经历和成长感悟，并对参会年轻干部给予了鼓励和期许。王瑾指出，镇党委一直都很关心年轻干部的成长，希望年轻干部要珍惜自己的工作岗位，不断强化学习，保持身心健康，守住作风底线，扣好人生“第一粒扣子”，走好人生的每一步。

　　黄景辉指出，当前沙溪发展进入突破翻身、提速换挡的关键期，正需要青年力量积极作为、挺膺担当。希望年轻干部珍惜此次培训机会，从基础抓起，不断提升专业素养，更好服务工作实际。

　　黄景辉强调：

　　要坚定理想信念。深刻学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想的深刻内涵、精神要义，以实际行动在各自岗位上实现自我价值。

　　要坚持主动学习。阅历是人生最宝贵的财富，要珍惜不同岗位的锻炼机会，边学边干、以学促干，始终保持“知识恐慌”“本领恐慌”的危机感，不断提升专业能力、熟悉业务知识。

　　要主动担当作为。在其位担其责，要勇于直面问题，以务实的态度推动工作落细落小落实，努力做到想干事、能干事、干成事。

　　要满怀期待和信心。沙溪各项工作都呈现良好的发展局面，也有充分的平台给干部施展才智，年轻干部要有冲劲和韧劲，不怕困难，爱惜工作岗位，珍惜每一个锻炼的机会，努力成长。

　　年轻干部素质提升班第一课安排了公务礼仪培训，通过理论加实操的方式，年轻干部对待人接物的礼仪有了更深刻的认识，干部面貌更显落落大方、朝气蓬勃。接下来，培训班还将开设深入实施“百千万工程”推动高质量发展、突发事件应急处理与风险防范化解能力提升、公文写作等课程，增强沙溪高质量发展的后劲。