为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，推动“竞标争先”八大行动走深走实，9月7日，五桂山街道召开党的建设工作领导小组会议，总结今年以来抓党的建设工作推进落实情况，研究提升全街道基层党建工作水平。街道党工委书记方英恩、党的建设工作领导小组成员有关部门负责人参加会议。会议由党工委副书记黎巧贤主持。

　　会上，各分管班子成员分别汇报了五桂山街道1-8月党建工作、意识形态工作和党风廉政建设工作开展情况，提出下阶段工作计划。会议还审议了相关工作要点。

　　一要加强党的建设，坚持用党的创新理论凝心铸魂。深入实施“十万党员进党校”行动，持续深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记视察广东重要讲话、重要指示精神。做好第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育“预热”动作，在理论学习上先学一步、在调查研究上先行一步、在查摆问题上先改一步，充分吸取第一批次单位部门的先进经验和优秀做法，切实推动主题教育预热升温。

　　二要强化党建引领，打造“百千万工程”示范标杆。抓好党建引领基层社会治理，以高质量乡村治理赋能“百千万工程”，贯彻落实“竞标争先”八大行动和提质争先“三大工程”，紧盯2023年底和2024年底两个时间节点，通过项目分解推进，推动各村（社区）重点问题基本解决、基层治理效能明显提升、发展项目取得突破性进展，着力打造一批有五桂山特色的党建引领基层治理促乡村振兴示范点，为推进“百千万工程”建设发挥积极作用。

　　三要深化作风建设，持续纠“四风”树新风强作风。要坚决把纠治形式主义、官僚主义摆在更加突出位置，引导广大干部牢记“三个务必”，践行“三严三实”，强化纪法教育常态化，推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的鲜明导向，以正风肃纪的实际成效将组织优势转化为推动高质量发展的制胜优势。

　　四要强化人才支撑，锻造忠诚干净担当的高素质干部队伍。一方面要着力激发机关干部担当作为、奋发进取的精神状态，持续坚持正确的选人用人导向，健全完善培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制。另一方面要优化提升村（社区）“两委”干部选育管用工作，紧扣村（社区）干部队伍建设实际情况及长远发展需要，选好干部、配强班子、抓好后备，推动村（社区）基层党建工作提质争先。